TENDANCES PEDAGOGIQUES, APPRENTISSAGE DIGITAL

Digital learning : les nouvelles tendances dans l'éducation

Sommaire

  1. Digital learning : le futur de l’apprentissage
  2. La ludification : un nouveau phénomène de société
  3. Nouveaux outils et nouvelles tendances du digital learning



Aujourd’hui, les élèves sont de plus en plus sollicités par les applications sur smartphone, les réseaux sociaux ou les jeux en ligne. Difficile, dans ces conditions, de se concentrer pendant 50 minutes en écoutant un prof parler. C’est pourquoi l’apprentissage doit se réinventer, en intégrant les opportunités offertes par le numérique. Et c’est précisément ce que promet le digital learning ! Apprentissage numérique, gamification, mobile learning, ludification, classe virtuelle… Tout cela vous paraît abstrait ? Lisez cet article et devenez un pro du digital learning, l’avenir de l’éducation !

virtual-reality

 

Digital learning : le futur de l’apprentissage

 

Qu’est-ce que le Digital learning ?

 

Digital learning : définition  

Le digital learning, ou apprentissage numérique, est un format d’apprentissage qui inclut les nouvelles technologies (applis, jeux, smartphone, réalité virtuelle, etc.) pour proposer des expériences d’apprentissage plus ludiques, plus interactives et plus efficaces.

 

👉 Par exemple, plutôt que de donner des devoirs à la maison, le professeur envoie (par mail, par l’ENT, ou via une appli) un quizz, une vidéo à regarder, ou un « serious game » que les élèves peuvent faire en voiture, dans le bus ou à la maison. C’est plus flexible et plus motivant !

 

En plus, le prof peut même envoyer un contenu personnalisé à chaque élève, en fonction de ses points forts et de ses points faibles !

 

Quelles différences entre digital learning et e-learning ?

 

💡 À ce moment de la lecture, vous vous dîtes « ah oui ! Je vois ce que c’est. Pendant le confinement, mon enfant avait cours à la maison via son ordinateur ! ». 

 

☝️ Et bien sachez que ce n’est pas tout à fait la même chose. Lorsque le professeur fait cours à tous ses élèves via une webcam, il s’agit en réalité du e-learning et non pas du digital learning.

 

Pour faire simple, le e-learning est la transposition d’une séance de classe sur l’ordinateur. Le prof fait cours mais chacun est chez soi au lieu d’être à l’école. 👩‍💻

 

👨‍🏫 L’apprentissage numérique, quant à lui, invente de nouveaux dispositifs pédagogiques, des manières d’enseigner innovantes, en utilisant les nouvelles technologies.  

 

Le digital learning, ça ressemble à quoi ? 

 

Si je vous donne un exemple d’apprentissage numérique, vous allez tout de suite comprendre :

 

👉 Imaginez qu’en tant que prof de sciences économiques, je doive expliquer à mes élèves les mécanismes de la création monétaire. A priori, c’est ennuyeux. Si je fais un cours magistral suivi d'un exercice à la maison, je suis certain que la moitié des élèves va lâcher. 😭

 

Si, par contre, je réalise un escape game pédagogique dans ma salle de classe, avec des quizz interactifs, des vidéos et des jeux entre élèves, mon cours devient tout de suite beaucoup plus intéressant ! 🤩

 

👍 Vous l’avez compris : le digital learning utilise des jeux, des vidéos, les smartphones des élèves, l’ordinateur de la salle de classe, etc. pour rendre les apprentissages plus dynamiques et plus stimulants. 

 

L’apprentissage numérique améliore la réussite des élèves

 

🤝 Le digital learning favorise donc les interactions entre élèves et un mode d’apprentissage plus horizontal. Le professeur a pour rôle d’animer une séance plus que de dicter aux élèves ce qu’ils doivent copier dans leurs cahiers.

 

Cela permet d’améliorer la concentration des élèves, leur engagement durant le cours, leur curiosité et leurs capacités de  mémorisation. Une vraie révolution ! 🚀

 

Avant de voir plus en détail les nouvelles tendances du digital learning, intéressons-nous à une autre dimension essentielle de l’apprentissage numérique : le jeu ! 🤸🏼‍♀️

 

La ludification : un nouveau phénomène de société

 

Qu’est-ce que la ludification? 

 

Définition de la ludification : 

La ludification est un processus qui consiste à emprunter le mode de fonctionnement des jeux (le plus souvent des jeux vidéo, mais aussi des jeux de société), dans un contexte qui, au départ, lui est complètement étranger. 

Par exemple, une situation d'apprentissage est normalement sérieuse. En introduisant des mécanismes propres à l’univers du jeu (un scénario, des règles, une récompense, etc.) on peut rendre cette situation ludique. 🎮

⚠️ La ludification ne consiste donc pas à transformer l’enseignement en un jeu, mais à utiliser certains de ses rouages pour rendre les cours plus ludiques.

 

La ludification, concrètement ça donne quoi ?

 

On rencontre des exemples de ludification dans beaucoup de domaines de nos vies.

 

➡️ Lorsque Starbucks encourage la fidélité de ses clients grâce à un système de carte à points, de passage de niveaux pour débloquer des avantages et des récompenses, il s’agit d’un exemple de ludification.

 

➡️ Un « serious game », c’est-à-dire un jeu vidéo qui a pour finalité de développer nos compétences, est un autre exemple de ludification. Dragonbox, le plus connu d’entre eux, est un jeu dont le but est de délivrer une île d’un dragon, mais qui permet surtout d’apprendre les maths !

 

➡️ En entreprise, il peut s’agir de challenges qui donnent accès à des récompenses, ou une compétition entre collègues pour atteindre des objectifs.



Ludification de la société : progrès ou danger ?



Face à cette dynamique sociale, il est important de garder du recul. 

 

👉 D’un côté, la ludification rend les interactions plus conviviales et permet d’aborder sous un jour plus ludique des tâches contraignantes et ennuyeuses.

 

⚠️ D’un autre côté, que ce soit à l’école ou en entreprise, il ne faut pas oublier que la finalité n’est pas uniquement de s’amuser ! Derrière l’apparence du jeu, la finalité à atteindre est toujours aussi sérieuse. 

 

La ludification des apprentissages : une avancée pédagogique

 

 

Cependant, dans le cas des apprentissages, la ludification des enseignements représente une vraie amélioration pédagogique.

 

▶️ La ludification des apprentissages permet de personnaliser la formation selon les besoins de chaque élève.

 

▶️ La ludification pédagogique lutte contre le stress scolaire en dédramatisant les erreurs.

 

▶️ La ludification des enseignements favorise l’entraide et la coopération entre les enfants

 

▶️ Les élèves se sentent plus concernés et s’engagent davantage durant la séance de cours.

 

▶️ La ludification des apprentissages encourage la créativité, la sociabilité, la curiosité et l’esprit d’initiative.



Nouveaux outils et nouvelles tendances du digital learning

 

La gamification, pour renforcer l'engagement des élèves

 

Gamification définition :

La gamification consiste à ajouter les aspects motivants et engageants du jeu, dans une activité préexistante. Il s’agit donc d’ajouter du jeu dans un contenu non ludique.

 

👨‍🏫 La gamification dans l’éducation consiste, un peu comme la ludification dont nous avons déjà parlé, en des jeux éducatifs qui développent la motivation des élèves, leur épanouissement scolaire et leur implication en classe. 

 

Cela passe donc par un système de récompense, basé sur un score. Par exemple, des badges ou des points peuvent être donnés aux participants d’un jeu éducatif, afin de valoriser leur engagement. 🏆

 

👉 Autre exemple de gamification : la visual novel, dont on vous parle dans cet article. Si votre enfant n’aime pas lire et qu’il préfère les jeux vidéo, la visual novel lui permet d’allier les deux. Mi-roman, mi-jeux, ces histoires sont très interactives et favorisent la lecture sous forme ludique !



Le mobile learning : des apprentissages nomades, rapides et efficaces

 

Qu’est-ce que le mobile learning (définition) ?

Le mobile learning, ou apprentissage mobile, est un mode d’apprentissage nomade et flexible qui permet aux apprenants d’avoir accès à leur formation où et quand ils le souhaitent, notamment via des applications dédiées.

 

📱 Quels sont les avantages du mobile learning ?

 

➡️ Il existe des applications de mobile learning sur tous les sujets.

 

➡️ Le mobile learning permet de se former quelques minutes dans le bus, à la maison ou sous la douche !

 

➡️ Les apprenants peuvent travailler sans contrainte.

 

➡️ L’engagement et la motivation sont stimulés par les techniques de gamification, ce qui rend les cours addictifs !

 

Quels sont les inconvénients du mobile learning

 

➡️ Il n’est pas toujours évident de se concentrer sur son smartphone, au milieu de toutes les notifications reçues (emails, messages, réseaux sociaux, etc.).

 

➡️ Les apprenants peuvent se lasser rapidement et ne pas aller au bout de la formation.

 

➡️ Avec le mobile learning ( appelé aussi apprentissage pervasif), l’élève est seul derrière son écran, sans aide extérieure. Ce qui demande davantage d’autonomie.

 

La réalité augmentée, pour un apprentissage immersif 

 

😎 Équipé de lunettes de réalité augmentée, les apprentissages deviennent beaucoup plus réalistes et immersifs. Former un pilote d’avion, un technicien électrique 👩‍🔧 ou un vendeur peut se faire grâce à des mises en situation hyper réalistes. 

 

👉 Tout en restant à l’intérieur d’une salle de classe, l’apprenant peut se voir projeté dans les rues de Londres et discuter avec des passants. Une intelligence artificielle, capable de détecter toutes les erreurs de prononciation, permet ainsi d’apprendre une langue étrangère de façon encore plus interactive ! 🇬🇧

 

Le micro learning, pour des apprentissages courts et ciblés

 

De plus en plus répandu, le micro learning s’adapte aux évolutions des modes de vie. En se basant sur des études sur la durée optimale de concentration (environ 25 minutes) le micro learning propose des séances d’apprentissage courtes et focalisées. 🚀

 

👉 Concrètement, le contenu de la formation ne change pas, mais est divisé en une multitude de petits chapitres ciblés autour d’un objectif d’apprentissage à atteindre. Mis bout à bout, ces microchapitres développent des compétences globales. 

 

La classe virtuelle : de l’humain et de la technologie

 

👩‍💻 La classe virtuelle est certainement le meilleur des deux mondes. D’un côté, elle bénéficie de tous les outils numériques du digital learning que nous venons d’évoquer. Par exemple, le formateur peut avoir recours à la gamification, au mobile learning et à la réalité augmentée, via des applications tierces. 

 

👨‍🏫 De l’autre, les rapports humains sont conservés. L’élève n’est pas seul derrière son écran à devoir se motiver lui-même pour continuer sa formation. 

 

La classe virtuelle permet de :

 

▶️ Transférer des fichiers (vidéos, textes, images, etc.) entre le prof et les élèves.

 

▶️ Faire des exercices interactifs (quizz, questionnaires, etc.).

 

▶️ Échanger et poser des questions de vive voix.

 

▶️ Développer les interactions entre élèves, parents et professeurs.

 

▶️ Accroître l’engagement et la motivation des élèves.


✅ C’est pourquoi, chez GoStudent, tous les cours sont donnés par un prof particulier en chair et en os, via une classe virtuelle ! Le meilleur de l’humain et de la technologie, au service de la réussite de votre enfant !

 

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